Capelle aan den IJssel – Na de zomervakantie kunnen 12 jongeren uit het praktijkonderwijs in Capelle starten met een opleiding richting horeca en facilitair via de Top Academie, gerealiseerd door Learn2Work. Dit is een van de Jongerenakkoorden in de Regio Rotterdam met het bedrijfsleven waarin afspraken worden gemaakt over stages, leerwerkplekken en vacatures.

Hiervoor ondertekende Eric Faassen, voorzitter bestuur van IJsselgemeenten, een overeenkomst met Edu Peek, Directeur Key Accounts ISS Facility Services, Kyrsa de Bruine, Segment Directeur BS&IT ISS, Marjolein Kurstjens, Demand Manager Facility Management PwC, Anton Eelco Gerritsma, Senior Director Assurance PwC, Mark Brugman, Directeur Bedrijfsvoering BLICK op Onderwijs, Jacqueline Bevaart, Algemeen Directeur CVO Accent, Mira Groeneveld, Directeur Learn2Work.

Leren in de praktijk    

In twee jaar lopen de leerlingen uit het Praktijkonderwijs van Accent Praktijkonderwijs en het IJsselcollege drie dagen in de week stage volgens het meester-gezel principe bij ISS Facility Services. Ze leren onder andere de werkzaamheden van de catering, receptie en floorhost. De opleiding vindt plaats in het pand van PwC. De leerlingen krijgen daarnaast les van vakdocenten. Tijdens dit traject krijgen zij de mogelijkheid om de nodige interne trainingen van ISS te volgen en erkende branchecertificaten te behalen.

Aanpak Jeugdwerkloosheid

Eric Faassen: “De jongeren krijgen zo een opleiding op maat die écht aansluit bij de werkpraktijk. We verwachten dan ook dat zij, wanneer de opleiding is afgerond, snel aan het werk kunnen gaan. Door als IJsselgemeenten projecten als dit te starten, gaan we de jeugdwerkloosheid preventief te lijf. Ik ben dan ook erg blij met de medewerking van ISS Facility Services en het gastheerschap van PwC voor de komende twee jaar. Wat mij betreft is dit een voorbeeld dat veel navolging verdient bij andere regionale bedrijven en organisaties”

Jongerenakkoorden

De TOP Academie is een door Learn2Work ontwikkelde methode om onderwijs en arbeidsmarkt met elkaar te verbinden. Het is een onderwijs innovatie waarbij jongeren zonder startkwalificatie middels de TOP Academie perspectief op werk geboden wordt. Mira Groeneveld: “We zien dat jongeren het beste tot hun recht komen in de praktijk, daarom is de samenwerking zo belangrijk tussen de scholen hen het bedrijfsleven. De praktijkomgeving is het beste lokaal. Learn2Work jaagt daarbij met behulp een intensieve samenwerking tussen bedrijven en scholen aan en helpen de verschillende partijen om deze samenwerking vorm te geven.”

Capelle aan den IJssel – Op woensdag 21 juli heeft burgemeester Oskam het gezamenlijke groene schoolplein van basisscholen De Balans en De Fontein geopend. De komende periode worden ook de schoolpleinen van basisscholen De Octopus, Het Baken, de Catamaran en de OBS-West vergroend. 

Wethouder Josien van Cappelle (Duurzaamheid), het hoogheemraadschap van Schieland en de Krimpenerwaard en de Van Cappellen Stichting waren ook aanwezig. Met de officiële opening lieten de schoolleerlingen luidkeels de yel ‘Tegel eruit, Plant erin’ horen.

De realisatie van het groene schoolplein is voor een groot deel mede mogelijk gemaakt door een bijdrage van de Van Cappellen Stichting en ondersteuning vanuit de gemeente. Het hoogheemraadschap heeft De Balans en De Fontein tijdens de opening een cheque overhandigd van €12.600,- die zij mogen besteden aan mogelijkheden voor waterlevering, -opslag en -afvoer. Over de besteding van het geld gaat het hoogheemraadschap samen met de leerlingen nadenken.

De afgelopen tijd is er hard gewerkt aan het realiseren van het groene schoolplein van De Balans en De Fontein. Er zijn veel stenen vervangen door beplanting en boomschors, hierdoor is de afwatering verbeterd. Daarnaast is er onnodig hekwerk verwijderd, waardoor er veel meer ruimte en openheid is ontstaan. Zo wordt het buitenspelen voor de leerlingen nog leuker!

Duurzaamheidsagenda
De gemeente werkt aan het vergroenen van de stad als onderdeel van de Duurzaamheidsagenda. Het vergroenen van de schoolpleinen draagt hier aan bij. Meer informatie over de duurzaamheidsagenda: www.energiewijzercapelle.nl.

IKC KleurRijk (Christelijk Integraal Kindcentrum)

Sinds 28 september 2016 is het Integraal Kindcentrum KleurRijk, onderdeel van De Fontein en De Balans, een feit. Werken vanuit het besef dat je samen sterker en kleurrijker bent heeft geleid tot één naam waaronder de drie partners met hun eigen naam blijven bestaan. Christelijk Integraal Kindcentrum Balans-Fontein-Royal Kids Home gaat vanaf nu door het leven als IKC “KleurRijk”.

IKC KleurRijk biedt onderwijs en kinderopvang op maat onder één dak waarbij een doorgaande ontwikkelingslijn mogelijk wordt vanaf 0 tot 13 jaar.